Các phong trào thi đua do tổ chức công đoàn phát động và tổ chức thực hiện đã đem lại kết quả thiết thực. Các công đoàn cơ sở trực thuộc tích cực tham gia xây dựng Đảng, chính quyền trong sạch, vững mạnh, góp phần thực hiện thắng lợi các mục tiêu phát triển kinh tế - xã hội của tỉnh.

Tuy nhiên, phong trào công chức, viên chức, lao động và hoạt động công đoàn các cấp Công đoàn Viên chức tỉnh vẫn còn một số tồn tại, hạn chế cần được khắc phục đó là:Việc đổi mới nội dung, phương thức hoạt động của tổ chức công đoàn chưa theo kịp yêu cầu của tình hình mới; hiệu quả tuyên truyền, vận động, giáo dục đoàn viên, người lao động chưa cao. Công đoàn một số nơi chưa chủ động tham mưu với cấp uỷ và phối hợp với chuyên môn để giải quyết những khó khăn, những vấn đề mới phát sinh.

Hiện nay, tình hình trong nước và thế giới có nhiều diễn biến phức tạp, khó lường: Xung đột giữa một số quốc gia trên thế giới, suy thoái kinh tế, tài chính, dịch bệnh Covid - 19, cuộc Cách mạng công nghiệp lần thứ tư trong bối cảnh hội nhập quốc tế sâu rộng... sẽ tiếp tục có những tác động đến tư tưởng, đời sống, việc làm của người lao động và hoạt động công đoàn.Việc tổ chức đại hội công đoàn cơ sở tiến tới Đại hội đại biểu Công đoàn Viên chức tỉnh lần thứ VII, nhiệm kỳ 2023 - 2028 là sự kiện chính trị quan trọng của đoàn viên và tổ chức công đoàn.

Để tổ chức thành công đại hội công đoàn cơ sở và Đại hội đại biểu Công đoàn Viên chức tỉnh Lào Cai lần thứ VII, nhiệm kỳ 2023-2028, các cấp ủy cơ sở trực thuộc và Công đoàn Viên chức tỉnh cần thực hiện tốt một số nhiệm vụ sau:

Tiếp tục quán triệt sâu sắc và tổ chức thực hiện có hiệu quả chủ trương, đường lối của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước về giai cấp công nhân và tổ chức công đoàn. Thực hiện tốt Nghị quyết số 02-NQ/TW ngày 12/6/2021 của Bộ Chính trị về đổi mới tổ chức và hoạt động của Công đoàn Việt Nam trong tình hình mới, Chương trình hành động số 02/CT-BCH, ngày 20/7/2021 của Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam và Chương trình hành động số 68-CTr/TU, ngày 28/9/2021 của Ban Chấp hành Đảng bộ tỉnh Lào Cai về thực hiện Nghị quyết số 02-NQ/TW ngày 12/6/2021 của Bộ Chính trị, nhằm xây dựng và phát triển tổ chức công đoàn ngày càng vững mạnh, góp phần thực hiện thắng lợi nhiệm vụ phát triển kinh tế - xã hội, nâng cao chất lượng nguồn nhân lực, bảo đảm quốc phòng an ninh, tăng cường công tác đối ngoại công đoàn, đáp ứng yêu cầu thời kỳ công nghiệp hoá, hiện đại hoá đất nước và hội nhập quốc tế.

Lãnh đạo, chỉ đạo, thực hiện tốt công tác chuẩn bị tổ chức đại hội công đoàn cơ sở, nhiệm kỳ 2023-2028, bao gồm: Báo cáo chính trị trình đại hội cần đánh giá đúng thực trạng phong trào công chức, viên chức, người lao động và hoạt động công đoàn nhiệm kỳ qua, khẳng định kết quả đạt được, chỉ rõ khuyết điểm, hạn chế và nguyên nhân, rút ra bài học kinh nghiệm; phương hướng, mục tiêu, nhiệm vụ, giải pháp nhiệm kỳ tới trên cơ sở đánh giá đúng tình hình, bám sát Nghị quyết Đại hội XIII của Đảng, Nghị quyết Đại hội Đảng bộ tỉnh lần thứ XVI, nghị quyết đại hội đảng bộ các cấp nhiệm kỳ 2020-2025; chính sách, pháp luật của Nhà nước, chức năng của công đoàn; tạo đợt sinh hoạt chính trị sâu rộng nhằm khơi dậy ý c hí, khát vọng, tinh thần tự hào, tự tôn dân tộc; bồi dưỡng, rèn luyện, nâng cao nhận thức và bản lĩnh chính trị, trình độ, kỹ năng, tác phong công tác, gương mẫu cho đoàn viên và người lao động. Nghị quyết đại hội cần đề ra các giải pháp nâng cao chất lượng, khắc phục những khuyết điểm, hạn chế trong nhiệm kỳ qua; tiếp tục đổi mới mạnh mẽ, toàn diện nội dung, phương thức hoạt động công đoàn nhiệm kỳ tới; thực hiện tốt vai trò đại diện, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động; coi trọng xây dựng và tạo nguồn cán bộ công đoàn cơ sở, đáp ứng yêu cầu, nhiệm vụ; tích cực tham gia xây dựng cơ quan, đơn vị, xây dựng tổ chức đảng trong sạch vững mạnh; chú trọng xây dựng tổ chức công đoàn, nâng cao chất lượng đoàn viên, đẩy mạnh công tác bồi dưỡng, phát triển đảng viên trong đoàn viên công đoàn. Lãnh đạo thực hiện công tác nhân sự đại hội công đoàn cơ sở đúng nguyên tắc, quy trình theo quy định của Đảng, Nhà nước và Điều lệ Công đoàn Việt Nam. Nhân sự lựa chọn, giới thiệu tham gia b an chấp hành, các chức danh lãnh đạo chủ chốt khóa mới đảm bảo tiêu chuẩn, điều kiện, thực sự tiêu biểu về phẩm chất, năng lực, uy tín, quan tâm những cán bộ công đoàn trưởng thành từ thực tiễn, am hiểu sâu sắc tình hình công chức, viên chức và người lao

động tại cơ quan, đơn vị; có số lượng, cơ cấu hợp lý, bảo đảm tính kế thừa, phát triển. Tuyên truyền, định hướng dư luận xã hội trước, trong và sau đại hội, về vai trò của tổ chức công đoàn trong việc chăm lo, đại diện, bảo vệ quyền, lợi ích của đoàn viên. Lãnh đạo phát động các phong trào thi đua yêu nước tạo khí thế thi đua sôi nổi, thiết thực, có nhiều công trình, phần việc chào mừng đại hội, chú trọng biểu dương, nhân rộng các điển hình tiên tiến trong công chức, viên chức, người lao động. Phối hợp lãnh đạo cơ quan, đơn vị quan tâm tạo điều kiện về cơ sở vật chất, bố trí kinh phí để tổ chức thành công đại hội công đoàn cơ sở, nhiệm kỳ 2023-2028.

Ban Thường vụ Công đoàn Viên chức tỉnh lãnh đạo, chỉ đạo tổ chức thành công đại hội công đoàn cơ sở, tiến tới Đại hội Công đoàn Viên chức tỉnh lần thứ VII, nhiệm kỳ 2023-2028. Xây dựng Kế hoạch tổ chức đại hội công đoàn các cấp, nhiệm kỳ 2023-2028, dự toán kinh phí tổ chức đại hội trong dự toán kinh phí năm 2023 và các văn bản liên quan; dự thảo các văn kiện trình đại hội, công tác nhân sự Ban Chấp hành, Ban Thường vụ và các chức danh lãnh đạo chủ chốt Công đoàn Viên chức tỉnh khóa mới theo quy định; lựa chọn đơn vị tổ chức đại hội điểm rút kinh nghiệm trước khi tổ chức đồng loạt đại hội công đoàn cấp cơ sở.